Stellenbewertung einfach gemacht.

gradar ist ein modernes und preiswertes System zur Stellenbewertung / Arbeitsbewertung mit automatisiertem Job Matching zu Vergütungsstudien sowie mit optionaler
Bewertung der Arbeitsbedingungen.

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gradar ist wahrscheinlich die einzige Anwendung, die sowohl Unternehmen als auch unabhängigen Vergütungsberatern zur Verfügung steht.

Sie können also entscheiden, ob Sie die Stellenbewertung selbst vornehmen, mit einem externen Berater Ihres Vertrauens oder einem unserer deutschen oder internationalen Partner zusammenarbeiten. Selbstverständlich stehen wir auch als Anbieter von gradar für Schulungen und Projekte zur Verfügung. Wir sind ein junges Unternehmen aus Düsseldorf.

das optimale tool
zur effektiven
stellenbewertung.

Wir haben das Prinzip Stellenbewertung nicht neu erfunden, aber erheblich modernisiert und eine leicht bedienbare sowie günstige Software geschaffen. Es ist unser erklärtes Ziel, dass Job Grading auch außerhalb von Konzernstrukturen machbar, also bezahlbar und verständlich, wird.

Stellenbewertung mit gradar erfolgt anhand von drei Karrierepfaden:

Management
Fachlaufbahn
Projektmanagement

Innerhalb der Karrierepfade stehen verschiedene laufbahnübergreifende (z.B. Fachwissen) sowie -spezifische Faktoren zur Verfügung. Wählen Sie zunächst den passenden Karrierepfad aus und ordnen sie eine Funktionsfamilie zu. Danach ermitteln Sie durch die Auswahl der jeweiligen Faktorausprägungen das Anforderungsniveau der Stelle. Hieraus berechnet gradar schließlich eines von 25 Grades.

gradar Grade-Map ansehen

Mit gradar bekommen Sie:

eine einfache und intuitive Bedienung
eine kostengünstige und internationale Lösung
Prozesshoheit über die Stellenbewertung
nachvollziehbare und konsistente Ergebnisse
Kompatibilität zu 11 Vergütungsstudien
ein System zur Ermittlung der Gleichwertigkeit von Arbeit i.S. des EntgeltTransparenzGesetzes

B

basic

Version

Lernen Sie die Stellenbewertung mit gradar kennen. Speichern und andere Funktionen sind jedoch nicht möglich.

0.- EUR

P

professional

Version

Alles, was Sie benötigen, um eine
professionelle Arbeitsbewertung durchzuführen.

2.500.- EUR pro Jahr zzgl. USt.

E

enterprise

Version

Dieses Paket bietet Ihnen viele praktische Optionen und Funktionen, zum Beispiel die Möglichkeit des Quervergleichs.

5.000.- EUR pro Jahr zzgl. USt.

Features der drei Versionen miteinander vergleichen

gradar auf einen Blick.

Werfen Sie hier einen ersten Blick auf gradar und die zahlreichen Funktionen. Sie wollen mehr sehen? Registrieren Sie sich jetzt kostenlos für die Basic Version und erleben Sie, wie einfach eine Stellenbewertung mit gradar ist.

WILLKOMMEN!
Hier sehen Sie das gradar Dashboard in der Enterprise Version

QUERVERGLEICH
Mit dem praktischen und einmaligen Quervergleich können Sie Ihre Grading Ergebnisse ganz einfach vergleichen und in Relation setzen

GRADING
So können Sie ganz einfach und unkompliziert eine Stellenbewertung vornehmen

FAKTOREN
Die Faktorausprägungen werden übersichtlich zur Auswahl im drop-down Menü angezeigt

ERGEBNISLISTE
So sieht dann Ihre Ergebnisliste der Stellenbewertungen aus

Wofür können Sie Stellenbewertung nutzen?

Durch eine Stellenbewertung mit gradar schaffen Sie ein starkes Fundament für die Verknüpfung zahlreicher Instrumente und Prozesse der Personalarbeit.